童鞋们有木有发现，好莱坞电影时常会塑造一些无脑的金发碧眼美女角色（美国人称为dumb-blonde female），中国人也常用“花瓶”形容一些长得倾国倾城却毫无演技的女演员，甚至也会用“胸大无脑”等词来形容那些长得很漂亮却工作能力平平的女性，好像长得美就是工作能力强的反义词？

所以，也许有些才华横溢的同学想从小编的这里听到， 在英国找工作颜值不重要这样的说法，但小编还是得遗憾的告诉大家，在英国求职，“颜值”确实还是蛮重要的！

无论是在竞争激烈的职场立足，还是在平凡琐碎的生活里打拼，“看脸”的压力似乎如影随形。通过整容获得高颜值，人生一定可以华丽逆转吗？我们该如何看待“颜值”这玩意儿？

今天就帮大家好好分析分析，颜值在求职中有多么重要？以及在这个看脸的时代，如何杀出重围？

颜值到底有多重要？

试想一下，你是喜欢和颜值高的人在一起工作呢，还是和颜值低的人在一起工作呢？

我想我们大多数的同学都会选择和颜值高的人在一起的吧。在招聘中，大多数的面试官也是这么想的，大家就不觉得奇怪了吧。小编这么一说完，那些靠才华、靠气质吃饭的同学是不是有点慌了呢？

No No No，此“颜值”非彼“颜值”，此处的颜值并不特指长相，而是五官、穿着、妆容、发型的一个统称。大家有没有发现，不仅仅是英国人，欧洲人在出席一些重要场合时，都非常重视自己的穿着。男生一般都会西装领带加皮鞋，女生一般都会套裙衬衫高跟鞋。你想想你曾经参加的毕业典礼或者学校组织的某些晚会，英国人是不是非常讲究呢？

这在求职中是一样的道理，面试官挑人的时候并不喜欢明媚妖娆的，相反，“看起来舒服”才是评判颜值高低的标准。

小编发现，有一些女生在面试时，头发很油，当大家坐在一起面试的时候，连头皮屑都能看的清清楚楚；也会发现一些男生头发比较长，没有经过打理，所以显得蓬头垢面！甚至还有些同学的衣服穿的是松松垮垮的，有的衣服上面还有明显的油渍……这些可是都是会直接影响到你面试时的精神气质的！

相反，我们身边有很多确实相貌平平的人，但是整体给人的感觉却风度翩翩、青春靓丽。他们靠的是什么？无外乎就是干净整洁的面部状态、合理的穿着配饰、外加适度微笑带来的亲切感。

曾有位企业运营经理，这样描述她对人的第一印象→

“看人，我不看他的五官，只看他的外在形象。长痘皮糙面黑都不重要，但请让鼻毛乖乖藏在鼻孔里，有烟瘾的请自觉漱口吃口香糖，不要穿脏兮兮或是皱巴巴的衣服，否则的话，我真的没法控制自己缩短面试时间的冲动。”

所以同学们明白了吧，面试中“颜值”的重要性真是不觉明历呢！

如何靠“颜值”杀出重围？

再说一遍，我们这里说的颜值并不特指长相，而是五官、穿着、妆容、发型的一个统称。

我们无法改变长相，这是由基因决定的，但是我们可以注意以下几个方面，面试的时候会让自己看起来更舒服。

干净整洁的面部状态

《泰晤士报》称，“胡须一直被认为是职业发展的潜在障碍”。一项研究结果发现，“60％的商人没有留胡子或蓄胡须，他们认为这不是个好兆头。有些人认为连胡子都懒得刮的人一定靠不住。”63％的男性认为脱发和秃顶也会对他们的职业带来不利影响。

虽然你可以长青春痘毛孔粗大，但你总不能胡子拉渣头顶鸟窝眼屎都不弄干净就来面试吧？！你可以颜值不高，但一定请把自己收拾得清清爽爽干干净净利利落落。

合适的穿着配饰妆容

适当的淡妆会让你显得更有精神。“有确凿的证据表明，在商业场合化妆的女性能得到更好的工作，同时提升得也更快。”泰晤士报发布的一项研究表明，“64％的总监认为，化妆的女性看起来更职业，18％的总监表示不化妆的女性给人的感觉是她们根本就不愿努力工作。”

所以，当你衣着正式化妆得体，会让HR觉得你很重视这次机会，对你好感度增加。

谈吐得体，姿态优雅

哈佛商业学院做了一项研究，你的坐姿可以帮你增强自信，挺胸，或者前倾，这种姿势让人们认为你很有威信。为什么？好的姿势能提高大约20％的睾酮水平，同时降低了压力荷尔蒙皮质醇，反之亦然。

如果你没精打采，交叉双腿，看上去很虚弱，那么结果就对你不利。笔直地坐两分钟就能产生心理差异，研究称，“举止优雅的人比不拘小节的人更能受到别人的关注回报，明显感觉更‘强大’和更‘负责任’。”

其实，面相也是可以后天修饰的。比如早睡早起，养成良好的生活习惯，换来无瑕的皮肤；通过运动减脂塑形，获得一副好的身材。

最后小编想告诉各位小美女小鲜肉的就是，颜值高的同学在求职中是有优势的，可是优势也不能乱用哦，而对于那些对自己颜值不自信的同学来说呢，在面试中充分表现出你的气场，才是大家真正的求职法宝！

另外再来一句鸡汤，颜值低不可怕，就怕你没有能力，就怕有些人生来比你美丽，却还比你努力。