五百丁

　　能够拿到offer，可谓是天时地利人和、集合了所有有利的因素。　　第一次面试是群殴，开始以后分组辩论，我们这组三个学日语的爷们、四个学阿拉伯语(事实证明HR就是冲着日语来得他们都打酱油了)的女生。首先是选leader、timer和发言人，坐对面的哥们上来就选走leader、旁边的女生也熟练的拿出touch选了tim

简历过了之后让我去面试，一个下午时间，连续进行三次面试。当时我前面的哥们跟我说，那边都是研究生，都是拿过国际大奖的。我当时已经是面试帝了，毫无压力的跟他说，那他们就不该来这!一面也就十分钟，HR不知道怎么了问问题总是很慢。。我做完自我介绍，问了下家是哪的，就开始看我的成绩单，问的问题略有点无关紧要，比如你最喜欢哪门课。

最早拿到的是微影网络，财务专员。我本人非常喜欢这种一天搞定的面试流程，而微影网络把这一天安排得相当完美。在一天的时间里，密集地分布了公司介绍、经验分享、小游戏、茶歇和午饭，当然还有最重要的三轮面试。每张桌子6位同学，一个manager、一个seniormanager、一个partner组成一个面试小组，在三张桌子之间轮

6月13日凌晨2：45左右收到短信，连续三条，把我弄醒了，一看是腾讯的面试通知，时间地点还要自己上网查，赶紧打开自己的电脑，得知下午4：00在珞珈山国际酒店面试。人很是兴奋，毕竟是大学求职第一个正式的面试，当即穿上了自己买好的西服，show了半天，简单的准备了一下。下午和2个霸王面的同学（很重要）一起去了酒店。到了面试

以一名资深助理的身份去参加了创思的面试，尝试从助理的身份转换到项目团队。这一次面试的流程基本是这样的：首先，大家提前签到，拿好号码牌。这个号码牌在后面的面试过程当中起着相当大的作用。其次，大家坐好，面试官简短自我介绍，接着开始抢答：你认为团队是什么?用简短的话语形容一下。面试分两部分，个人介绍，团队面试——接下来开始计

专业笔试　　之前准备和复习的时候根本不知道专业笔试要考什么，因为这个产品培训生的项目要求大家有计算机背景嘛，所以我们之前就猜是不是要考数据结构和数据库之类的专业知识的，而且有些同学也确实往这个方向去复习了。但是我觉得产品不会考这个，所以也没怎么看数据结构和数据库的书，总觉得自己忘了太多了，就三天的复习时间实在没时间准备

昨天去了百度总部面试HR实习生岗位，有许多想法和大家分享，同时也作为自己的一次总结。首先是关于怎么做简历和投简历的问题。我在之前已经给百度投过一次简历，但是没有回音。但是后来我把简历稍微做了一些修改，当然内容上还是那些内容，同时我把投递时间选在了上午。经过这些改变，我很快便在下午的时候收到了来自百度的面试邀请。下面我把

简单介绍一下，本人非211、985院校毕业，普通一本学生，专业是公共事业管理，成绩中等，有4个月IT公司的人力资源岗的实习经历。在这里写一下面经，给师弟师妹们一些参考意见，顺便总结一下自己的求职经历。前面已经提到，我是公共事业管理专业的学生，相信大多数人都没有听过这个专业，而这个专业出身的人找工作也相当苦逼，因为很多公

小时候，觉得站在讲台上的老师全身都闪耀着神圣的光辉，不仅是因为他们懂得那些我觉得很深奥的ABDC外加立方体，而且因为他们手握奖惩大权。后来自己毕业的时候去面试一些教育机构的老师职位，依然能想到当年那些老师们在我心中的风采。老师这个职位，桃李不言，下自成蹊，是伟大的园丁。如果有毕业后想要往这个方向发展的同学，不妨看看下面

今早去的58，面试的销售经理。里面大厅一看是做电话销售的，(右边)闹哄哄的，(左右)也有很多人并没有打电话，我想是刚入职的吧。后来一个类似领导的人过来叫他们去培训，一群人拿着本子就跟着过去了。我做的这边还有2排是空位，一看就是准备招人的。　　等了半个小时。HR叫我进去了。28.29的样子。看了我的简历首先叫我自我介绍。

从佛山移动实习归来三周了，今天刚好是自己所在社团做暑期经历的分享沙龙，我也聊了我在广移的经历，这里就整理成文字版的给大家分享，也攒一攒人品。一面：性格面+压力面一面面官是两个男性的HR，其中一个是主面，另一个副面。首先还是要开始自我介绍，事实上三轮面试的开头都是自我介绍……然后就会针对简历上提几个简单的问题。因为的CV

我是去年毕业的时候通过内部(师兄)推荐获得了酷狗产品岗的初面机会，所以一结束期末考试就直奔广州准备面试　　具体过程分为：　　一、初面，笔试+产品部初面　　笔试内容有三部分：行测逻辑题+互联网基础知识选择题(比如用户调研的几种方式、以及列出几项国内外互联网产品哪一项不属于音乐类、SNS的内涵等等)+主观题(移动端跟PC端