首先是笔试，30道行测题加5道开放性题目，75分钟，时间超级紧张，开放性题目都是写大概。最后是根据30道行测题的分数，选择了32名同学进入了面试。5道开放性问题包括，对产品功能的改进、针对不同的人推荐手机和APP，针对推广一个校园课程提出三点最重要的原则等等，反正就是抓住对用户需求的把握即可，反正也不算分数。
 
　　第二轮是面试，比预定时间晚了1个小时，我3点的时候才进去。面试官是一个看起来很年轻的男士，看起来很nice，是360的产品经理。他手里拿着我的简历和笔试试卷，先让我做了一个自我介绍。就是介绍了基本学校信息、成绩、发表的论文、在学校担任的职务、参赛的经历，还有获奖信息，最后不忘了补充一下知道成绩都属于过去，我要重零开始之类的。
 
　　紧接着就正式开始了面试：
 
　　1、解释了一下笔试时候答的开放性问题(选了两道)：其中我谈到首先要知道用户的需要，他说知道把用户的需要放在首位这样很好；
 
　　2、问为什么要加入360：我就说自己想进互联网公司呗，360有很牛(当然是一顿夸)，之后再感性的讲一些我爸妈多喜欢360产品之类的，我要能去上他们会替我感到骄傲的。他很开心，说看来你们对360还是比较多的正面评价嘛；
 
　　3、就简历上我参加比赛的经历问了很多：我就挨个解释比赛要干嘛啊，自己做了哪些努力，取得了哪些成绩之类的；
 
　　4、职业规划是什么：回答说没有具体的规划，希望在能做产品，前两年多学习之类的。最后他让我问了一个问题，给我解释的很详细；
 
　　然后让我去外面等(面试的时候最喜欢听到这一句话啊，证明我进下一轮了)。
 
　　等了5分钟之后，立刻被带到另外一个屋子里进行二面，依然是个男的，看起来人很好，不到35岁吧。其实基本的流程跟第一轮差不多，一样的自我介绍，分析笔试题目，为啥要做产品之类的。他对我的简历更感兴趣了，我参加大广赛投了好多作品，他挨个让我解释了一遍，其中一个是冰力克糖果的，他问我好吃不，我说不好吃，他说为啥，我说是硬糖，我喜欢软的。他说那是你觉得不好吃，然后我俩就笑了一下(我背后一身冷汗)。最后让我设计一个产品，还有画出来，当时就蒙了，画画水平太次，我就硬着头皮画，他出去抽烟了。完事之后，他就一些细节的问题跟我进行了讨论，非常耐心地给了我一些建议。最后让我在外面等(长叹一口气，也太兴奋了)。
 
　　前两轮面试加起来已经接近俩小时了，我正在上厕所就被喊去要参加三面，好狼狈。接着被带着参加HR面，中途带我去的同学告诉我HR很轻松，就是唠家常，不用紧张。我居然相信了，我自然放松警惕了，然后就很悲催。
 
　　也可能是前两轮太顺利，最后HR各种打击我，之后反应过来可能是压力面，同时我的表现的确不好。先是简单的自我介绍，介绍完之后HR姐姐笑笑说，很好的学生，我当时心里暗自高兴了一下，接下来就是惨不忍睹的压力面了。前面介绍过，我就是个文科生啊，对技术完全不懂，HR就抓住这一点穷追猛打。问技术不会怎么办。答，我学习能力强，对互联网热爱，有信心和决心做好产品。问，有这就不学技术了?答，当然不是，给我一个平台，我会迅速学习。问，没有平台就不学了?答，当然不是，也要自学。
 
　　以上只是微不足道的一个小例子，前前后后大概有10几次这样的问题吧，这块的确是我的软肋，准备得也不充分，关键自己放松警惕了，最后有点死猪不怕开水烫的节奏了。
 
　　九月末给了口头的offer，10月中旬给一个公开的通知offer。