眼看秋招马上就要来临，大四、研三的童鞋都在认真准备简历。简历筛选环节的淘汰率高达90%，简历也是面试的敲门砖。要做好这块砖，那么我们应该从哪里着手呢？

在网上随便找找就有不少模板和精华帖，浏览借鉴是个不错的开始。

动手吧，为什么还是觉得困难呢？

打个比方，你仔细地观察了天坛是什么结构，也了解这个设计如何体现实用性，以及她如何体现了美感和天、地、人之间的联结。现在让你要造一个，估计仍然无从着手。如果带你穿越到过去，亲身参与了天坛的设计和建造的过程，那你的自信估计会大幅提升。写简历比造天坛容易几万倍，今天我们就来为大家演示一份优秀简历完成的过程，看过今天的文章之后，相信你对写一份好简历就有章可循了。

首先，还是要再次强调一下优秀简历的4P原则（不清楚的小伙伴们可以查看职得前几天的文章或者给我们发送“4P”获得回复哦）

Position               定位清晰

Power Information         关键信息

Personality             个性鲜明

Professional            职业风范

如果充分准备，应届生的简历步骤是这样的：

一、进行自我定位

自己想的明白，简历才能写的明白。正因为很多人都忽略了这个步骤，所以需要特别强调。为什么你选了一个优秀简历为模板，却写不出它的感觉呢？因为幕后的工作不做，台前是不可能表现好的。

自我定位的第一步是建立素材库，将你过往的经历回顾一遍，从高中开始，尽可能丰富。学业、竞赛、学校活动、校外活动、社区活动、和家庭成员一道的活动，持续一段时间的才艺或体育训练都可以作为素材库的内容。

第二步是用star（不清楚的话同样可参考上一篇简历修改文章）的原则描述事件，尤其要总结事件给你以及给其他人带来的成果。

第三步是总结提炼在这个活动中，你体现了什么样的态度，有哪方面的能力，并且喜欢做什么样的事情，喜欢用什么样的方式来做事。如果自己想不清楚，可以请伙伴或师长协助。

对比一下

二、选择求职方向，并进行要素分析

有些同学跳过这个步骤直接海投，这其实是成功率极低的做法。在认识自身优势的基础上，要明确几个职业方向包括：行业、企业类型、职能。并且对自己心仪的岗位进行研究，最简单的方法就是在网上搜集这些岗位的岗位职责和任职资格，还可以找曾有过该岗位经历的人了解一下，工作状态是怎样的，看重应届生哪些素质能力。要素分析做好了，你大概也了解HR看简历的关键信息是什么了。下面的照片是一位同学的校招笔记本，对应聘公司和岗位都做了功课。

三、组织关键信息

正如大家了解的，学校、专业、GPA、资格证书、语言或其他方面的技能、实习经历是关键信息。有的同学这方面的素材不少，名校学习，名企实习。简单罗列这些就够了吗？显然不够，还缺不少关键信息呢。

组织关键信息是指与你的个人定位以及与求职方向密切相关的信息。如果只是简单的罗列，雇主猜想你综合素质可能还不错，但是看不出你对什么样的工作领域和什么样的工作方式感兴趣，也不了解你突出的才干是什么，以及个人特质是怎样的。如果你的简历能够更明朗地展现自己的优势、特点、职业目标，那一定更得招聘人员的青睐。

举个修改案例：

修改前  

2016.01-2016.06    xx会计师事务所（四大之一）   实习生

修改后

2016.01-2016.06    xx会计师事务所          xx项目实习生

工作描述：

1、经培训，根据规范要求核对报表信息，翻查凭证信息，细致认真效率高。

2、经培训，根据规范要求进行财务测试，对于异常信息进行标注，提交进一步核查。

3、负责整个团队的日程安排，并负责落实具体的行政事务。

我没有名校、名企的经历，觉得自己的简历很没分量怎么办？

如果经历比较少，可以选取有分量的经历挖掘，详细描述与求职方向相关的能力和经验。例如某位同学没有在公司中的实习经验，但她和两个小伙伴搞了个创业项目，有客户、有收入、有好评、完成报税。三个人分工合作，项目进展的有声有色。在简历上对这个经历进行详细描述。果然非常吸引人。

四、应用简历模板

应届生简历尽量保持在一页，不要用封面，开门见山。从上面的步骤中你应该也看出来了，写简历的过程中是先有内容再选模板，而不是先找模板再添内容。

选模板的依据是：

1.关键信息能够更清晰更充分的展现。简单的说，就是你简历中的重要信息，在模板中处在显著位置，而且空间充足。不要有的地方空白，有的地方挤不下。

2.符合HR的阅读习惯。个人信息一般会在一页纸的最上方，如姓名，联系方式，学校、专业等。

3.信息不重复。一页纸力求精简，有些结构化简历为了版面漂亮，硬加了一些重复内容，本末倒置。

五、检查

简历无差错，是必须要保证的，无错别字，语句通顺，表达清晰准确，联系方式包括手机、邮箱，拼写准确，保持沟通通畅。这是简历中体现的职业风范。

说到底，准备简历的过程就是一个职业目标思考的过程，需要对自身优势和市场需求有清晰的认识，才能找到那个匹配点，才能完成一份优秀的简历。