央企负责人薪酬改革已经有一年多时间，相当一批高管工资遭腰斩，最近又曝出一个央企总经理薪酬排行榜，同样是央企总经理，竟然会有年薪6万到332万的差距，那么2016本科毕业生怎么才能坐上央企总经理的位置？

不过看来看去，央企总经理的薪资还是50万+居多，身为小喽啰的我们实在好奇，到底是什么样的人，经过什么样的磨练，熬过多少年，打败多少竞争对手，才能登上央企高管的位置？

简单梳理下央企总经理的履历可以发现，目前央企高管一部分是源于基层由下至上层层提拔而来，《国企》杂志曾调查116家央企高管，多数央企高管的原始学历为本科，90%以上最初的工作在生产一线，他们绝大多数从事的是最基层的工种，比如技术员、助理工程师、会计师、科员等

另一部分人是从政府直接向央企输送，这些跨界高管在他们的职业生涯中，某一或某几个阶段是游离于企业之外的，就是说曾在政府机关或事业单位、军队或者高校任职

第三部分就是有着特殊身份的人——红色后代

2016本科毕业生怎么才能坐上央企总经理要多久呢？

你一个大学生毕业生，想要从基层干起，那么等你做到央企总经理，至少要26年

→ 22岁大学毕业进入央企

→ 4年时间成为央企二级公司的部门内主管

→ 5年后成为部门经理

→ 6年左右成为二级公司负责人

→ 6年时间成为总公司副总

→ 等到晋升到总经理，估计又得花费5年时间

而这个时候，你已经至少48岁了

假设你真的做到了央企总经理的位置，那么谁又能保证你是年薪6万还是年薪332万？这就需要你擦亮眼睛看好未来最赚钱的行业

一般来说，在收入过百万的央企总经理中，制造业、金融业、房地产业和批发零售业占比较多，除此之外，还有些潜力很大的行业你也要了解

1、健康服务行业

2、婴幼儿用品行业

3、影视文化及娱乐行业

4、动漫行业

5、网络安全行业

6、跨境电商

7、机器人行业

8、农业

9、健康管理行业

当你看到这里，可能还会觉得央企总经理，是一个离你甚是遥远的职位，但是你能做的不是为已有的经历沾沾自喜，或为没能够得到的东西自卑难过，你能做的是在每个机遇到来的时候尽全力去把握