五百丁

谈起面试，不少人为之色变，这也是找工作中特别难的环节。自我感觉准备很充分，一面试还是紧张万分，而决定最终的offer，或许就在短短的几十分钟。在面试中，要做到对答如流，首先你要知道面试官通常会问什么，回答千篇一律，只会让你的offer消失在人海。当hr问及这些时，你该如何接招？1、请你介绍一下自己好吗？“介绍自己”看似

找千里马不光有看简历的火眼金睛，更有游刃有余的面试大法，看好简历之后，我们来看如何面试，如何找千里马，看面试提问的艺术！我们看好简历，就要回到面试的三点目的，看他的专业能力、自我认知、成就动机和社会角色。候选人愿不愿意做这个工作，是否真的喜欢，是不是因为现在处在低潮的时期，并不是向往一个工作，只是需要一份工作。我们问一

做为一名人力资源新手，如何选择面试维度？如何针对这些维度选择、设计面试题目？如何在面试过程中采集评价信息呢？一、通常从哪些维度对候选人进行评价？针对我公司主要涉及招聘职位，均适合采用半结构化面试作为选拔的主要方法。即面试过程中在预先设计好的试题（结构化面试）的基础上，面试官向候选人提出一些随机性的试题。招聘人员在操作面

面试时的过五关，指的是哪五关？我们先从以下案列一步一步分析！一个“董事长助理”的职位，要求身高在160以上；一个“数据分析专员”的职位，要求具备本科学历；一个“销售经理“的职位。要求年龄在28岁以上；一个“英语翻译”的职位，要求具备英语专业八级证书；一个“拓展教练”的职位，要求身体健康、耐力较强。。。。。。如果你想从事

我研究生毕业那会儿，社会的洪流把大家吓得兵荒马乱，但凡听到哪位同窗已经找到工作，哪怕只是实习岗，都拦不住好几双放着光的眼睛！饱含着羡慕、饱含着求知——求知这份工作是如何得到的，求知象牙塔外的世界是怎样的。当大家都苦于找寻各自的出路时，突然收到了导师的邮件，主题是“择吾所爱，爱吾所择”。正文里充满了属于长者的睿智与沉稳，

城荆州的十一月异常的多雨，晚秋的清晨加上一场秋雨，尤其清冷，我和三位室友早早的起床，在我印象中，我们四个已经很久没有同时这么早起过床了。今天，我的一位室友就将离开学校前往安徽工作，昨晚的聚餐和K歌算是为室友送别，男生之间总有一些情感用话语说不出来，却能够用酒来表达。男生之间的送别显得没有那么煽情，只是一些注意安全、常联

第一回上岗，刚好是校招季，都说毕业季的三大关键词是：找工作、写论文、分手季。校招季过了，马上就是真正的毕业时刻了。而这个时候，分手季也将接踵而至。初次登场的小编，今天就来分享几个真实的情感处理方法吧！如何处理暗恋？暗恋是无法自行处理的，要不你早就处理好了。所以，要毕业了，得选择了！A：足够勇敢和洒脱，就告白吧！我大学时

马上面料大学毕业季，陆陆续续迎来新的一批实习、工作潮了，面临选择的时候，往往比较忐忑，毕业后要怎么选择行业，选择单位呢？鄙人工作7年，中间也去过工地，做过一线员工，做过中层、高层，算是对毕业、择业、就业有些许见解！一、若行业不景气，而你家庭又有能力支持你登高，那就考研、考博！避开低谷。说来惭愧，大一时非常想考研，大概是

很多大学生在即将毕业时候都担心一个问题：就是毕业即失业！社会上非常多企业都在各大高校中挖掘“后备人才”，方式也是五花八门：有企业开展大学生宣讲会、有企业直接进行招聘选拔、有企业举办相关的营销活动来挖掘人才，甚至有的企业直接就是给大学生赚钱的机会（产品推广分层）。而大学的你，生活也许非常丰富多彩，加入社团、勤工俭学、谈恋

在这个世界上，唯一不可阻挡的是时间，它像一把利刃，无声地切开了坚硬和柔软的一切，恒定地向前推移，没有任何东西能够使它的行径产生丝毫颠簸，它改变着一切’。是的，十年前还是怀揣美好的人生，期待自己的将来要多么成功，多么辉煌。而面对现实，发现自己还只是个普通的小职员，工资低、职位低。曾经N年前的那种激情早已无影无踪，留下的只

昨天跟好朋友聊天，她在南方一所高校做大学老师，以做学生工作为主，需要坐班。工作五年后，终于从行政岗转到了教师岗，不用坐班，工作内容以教学、科研和学生咨询为主。在得到期待已久的结果之后，随之而来的是严重的恐慌和焦虑，似乎这五年都花在了日常琐碎之中，没什么拿的出手的成果。听她说起，我不禁回想起去年四、五月份的时候，我也处于

转眼又是一年。首先恭喜顺利通过2016国考笔试的各位，是不是过了笔试才发现，原来并没有想象中的幸福！因为突然发现面试压力也很大！到头来想想到时候考的比自己高的人长的又比自己帅！而且气质还好！为什么选我不选他呢？所以想想都要努力了。刚好笔者比较喜欢到处考试，也有幸进入面试，那么笔者就借此机会，给大家讲讲我的面试高分经验，